Podczas przesłuchania parlamentarnego w sprawie budżetu krajowego poprosiliśmy Komisję Pracy i Spraw Socjalnych o zapewnienie kilku środków zapobiegawczych przeciwko dumpingowi socjalnemu i przestępstwom na rynku pracy, w tym krajowej usługi telefonicznej dotyczącej norweskiego życia zawodowego w kilku językach.

Rząd uruchomił niedawno plan działania przeciwko dumpingowi socjalnemu i przestępstwom na rynku pracy.

- Zawiera dobre środki, ale brakuje nam takich, które dotyczyłyby konkretnie zapobiegania. Uważamy również, że społeczeństwo obywatelskie powinno odgrywać większą rolę w wysiłkach na rzecz zwalczania wyzysku pracowników.

Martha Skretteberg, sekretarz generalny Caritas Norwegia

Znajomość języka norweskiego

Caritas działa w całym kraju i w ukierunkowany sposób, aby odkrywać i identyfikować przypadki wyzysku w pracy. Spośród osób odwiedzających nasze Centrum Zasobów 75% stanowią pracownicy migrujący z krajów EOG. W ubiegłym roku wykryliśmy ponad 200 przypadków wyzysku, z których cztery mogły być przypadkami handlu ludźmi. Ludzie, którym pomagamy, często mają jedną wspólną cechę - brak znajomości języka norweskiego.

- Aby zmniejszyć ryzyko dumpingu socjalnego i przestępstw na rynku pracy, bardzo ważna jest prewencyjna praca informacyjna w różnych językach.

martha skretteberg, sekretarz generalny caritas norwegia

Budowanie zaufania

Wzmocnienie zaufania między pracownikami znajdującymi się w trudnej sytuacji a władzami norweskimi jest kluczem do tej pracy.

- Zwiększając zaufanie i zrozumienie norweskiego życia zawodowego, możemy przyczynić się do wzrostu uzwiązkowienia. A także do tego, by więcej osób współpracowało z władzami publicznymi i agencjami kontrolnymi, jeśli doświadczą wyzysku w miejscu pracy.

martha skretteberg, sekretarz generalny caritas norwegia

W związku z tym zwracamy się do Stortingu o wsparcie ustanowienia krajowej usługi telefonicznej dotyczącej norweskiego życia zawodowego w różnych językach. Norweska Inspekcja Pracy prowadzi już usługę telefoniczną, która mogłaby zostać rozszerzona w celu dostarczania informacji i wskazówek w kilku językach.

Kolejny środek, który wspieramy, pochodzi z platformy Hurdal i obejmuje utworzenie regionalnych ośrodków dla pracowników migrujących we współpracy z partnerami społecznymi i społeczeństwem obywatelskim.

- Taka oferta wzmocni norweskie umiejętności językowe pracowników-imigrantów, zwiększy ich zrozumienie norweskiego życia zawodowego i wzmocni wsparcie dla zorganizowanego rynku pracy.

Martha Skretteberg, sekretarz generalny Caritas Norwegia

Wezwała również komisję do przydzielenia społeczeństwu obywatelskiemu specjalnych środków w związku z planem działania przeciwko dumpingowi społecznemu i przestępstwom na rynku pracy.

- Sektor non-profit będzie i może odgrywać ważną rolę w działaniach prewencyjnych, poprzez rozpowszechnianie informacji i monitorowanie szczególnie narażonych grup.

martha skretteberg, sekretarz generalny caritas norwegia